О совём трудовом пути рассказала сотрудница БрАЗа с 25-летним стажем |
| Автор: По инф. Телеинформа |
| 07.03.2025 20:17 |
|
Евгения Сковитина работает на БрАЗе 25 лет, последние три года занимается поиском, отбором и внедрением лучших практик на производстве. Заводчанка неоднократно поощрялась корпоративными наградами, активно участвует в заводских мероприятиях и состоит в Женском совете. Накануне 8 марта Евгения рассказала о любимой работе и женском счастье. Первая профессия Евгении Сковитиной на алюминиевом заводе - шихтовщик цеха анодной массы, затем были машинист грейферных кранов в дирекции по обеспечению производства, бригадир крановой службы, кроме того, Евгения исполняла обязанности старшего мастера участка разгрузки сырья и отгрузки готовой продукции в дирекции по анодной массе. В 2022 году ее назначили на должность менеджера по развитию производственной системы и тиражированию лучших практик. Этим она занимается и сегодня. - Больше всего мне нравится в моей работе то, что она позволяет постоянно развиваться и использовать свои творческие способности, - рассказывает менеджер отдела по развитию производственной системы и тиражированию лучших практик БрАЗа Евгения Сковитина. - Я работаю в сфере производственного совершенствования, где каждый день сталкиваюсь с новыми вызовами и возможностями для самореализации. Мне очень интересно применять свои знания и навыки для достижения общих целей компании. Я ценю открытость, коммуникабельность и возможность взаимодействовать с коллегами из разных отделов, что позволяет мне постоянно учиться новому и расширять свой кругозор. Не менее важно и то, что могу строить доверительные отношения с коллегами. По словам Евгении, ей нравится общаться с людьми, узнавать их потребности и помогать им решать возникающие вопросы. Она считает, что находить общий язык с людьми – это ключевой навык в любой профессии. И взаимодействие с людьми – это не просто работа, а то, что приносит истинное удовольствие. - Самое сложное – это, конечно же, чувствовать перспективы, направления развития, то есть, как говорят мои коллеги - понимать, чем заниматься коллективу, - рассказывает Евгения. - Чтобы предприятию оставаться на плаву, надо постоянно изучать ситуацию, тренды, и, конечно же, выбирать самые оптимальные, перспективные направления производства и развития предприятия. Один из принципов производственной системы РУСАЛа - «Люди - самый ценный актив», и это правильно. В людях вся сила завода. В 2022 году на БрАЗе появился Женский совет. С момента его основания Евгения Сковитина стала его активной участницей. - Почему я вступила в Женсовет? Наверно, чтобы изменить что-то в лучшую сторону, внести свой вклад в преобразование той реальности, которая не устраивает нас, - размышляет Евгения. - Женсовет - это особое сообщество, объединяющее активных женщин. Хорошо, что с инициативой их создания выступил Олег Дерипаска, основатель РУСАЛа. Здесь мы можем не только обсуждать проблемы, но предлагать свои решения, реализовывать проекты, направленные на улучшение жизни и поддержку наших сотрудниц. Вступив в Женсовет, я понимаю, насколько важно объединяться вместе и действовать сообща. Силы и умение каждой женщины становятся значительно преумножаются, благодаря поддержке и взаимодействию друг с другом. Евгения Сковитина – счастливая супруга и мама двух детей – взрослой дочери Киры и сына-подростка Олега. Женское счастье для нее – семья, материнство и любимый мужчина. - Я считаю, женское счастье зависит от мужчины, - поделилась Евгения Сковитина. - Делая женщину счастливой, мужчины сами станут счастливее стократно, ибо каждое действие имеет обратный ход. Просто мужчинам надо быть чуточку терпеливее, нежнее, к нам, женщинам. Мы этого заслуживаем. Немного внимания, заботы, нежности, любви – и женское счастье сотворено. Накануне праздника желаю всем крепкого здоровья, любви и отличного настроения! Быть любимыми и, конечно же, счастливыми. Пусть в вашей жизни будет вечная весна, ярко светит солнце, поют птицы, дни будут светлыми и безоблачными. Удачи вам, домашнего уюта и радости в сердце!
Фото: пресс-служба БрАЗа МНОГИХ ЗАИНТЕРЕСОВАЛО: Сервисы оплаты частями становятся одним из инструментов финансового планирования для российских семей. По данным Сбера, использование рассрочки позволяет не только совершать более крупные покупки, но и заметно увеличивает средний чек, сообщает пресс-служба банка. 
Во Дворце спорта «Труд» в Иркутске 26 июня состоялся этап Всероссийской ярмарки трудоустройства «Работа России. Время возможностей». В Иркутской области участникам было представлено более 6000 вакансий, сообщает пресс-служба Сбера. Технологии искусственного интеллекта помогают клиентам Сбера быстрее получать ответы на вопросы и уточнять информацию по продуктам и сервисам, сообщает пресс-служба компании. Сбер продолжает развивать сервисы и продукты для участников боевых действий, сообщает пресс-служба компании. 
Биометрический сервис «Оплата улыбкой» набирает обороты в Якутии. На сегодняшний день из 20 тысяч платежных терминалов Сбера в республике уже 9,3 тысячи поддерживают эту технологию, сообщает пресс-служба банка. |
