«Инженерные кадры России»: юные иркутяне победили во всероссийском конкурсе

Воспитанники иркутского Центра детского технического творчества стали победителями регионального этапа всероссийского конкурса «Инженерные кадры России». Они вошли в сто лучших команд страны, получивших возможность представить свои разработки на итоговом этапе конкурса, который проходит в мае в технопарке «Сколково». Об этом сообщает пресс-служба компании Востсибуголь.

В этом году соревнования соберут на одной площадке более 500 юных инженеров и изобретателей от 5 до 17 лет. Участники будут защищать свои проекты, разработанные для промышленного сектора экономики и предлагающие собственное видение решения реальных производственных задач.

В финале технологического конкурса иркутяне представят проект по автоматизации литейного производства черемховского рудоремонтного завода - одного из производственных подразделений компании Востсибуголь (входит в Эн+). Юные изобретатели придумали и собрали модель конвейера, который поможет автоматизировать выплавку деталей и упростить работу заводчан. Чтобы проект был максимально приближен к реальности, ребята несколько раз побывали с экскурсией на действующем производстве, провели консультации со специалистами предприятия.

- Такое тесное взаимодействие с компанией очень важно для ребят, - рассказывает руководитель команды «Обогатители» Михаил Рейнтгольд. – Без личного посещения заводов и угольных разрезов, на словах или по фото и видеоматериалам не формируется полноценного понимания, как выглядит настоящее производство. Общение со специалистами компании Эн+ и Востсибугля помогло ребятам понять реальные производственные задачи и то, кем они хотят стать в будущем.

Для компании, в которой ранняя профориентация школьников уже давно часть кадровой политики, а готовить профессионалов со школьной скамьи предложил еще основатель энергохолдинга Олег Дерипаска, сотрудничество с подрастающим поколением не только возможность привлечь в профессию талантливую молодежь, но и новый взгляд на действующие производственные процессы.

- Для нас это позитивный опыт, возможность посмотреть на какие-то задачи с другой стороны, с которой мы, возможно, никогда и не смотрели. Поскольку детское мышление – безгранично. Предложенный ребятами проект мы обязательно представим руководству компании осенью на координационном совете. Помимо сотрудничества со школьниками молодежный совет Востибугля тесно работает и со студентами профильных вузов и факультетов. Что даем им опыт решения реальных производственных кейсов, а нам возможность привлечь в компанию молодых талантливых специалистов. - говорит Евгения Пашкова, представитель молодежного совета Востсибугля.

По инф. Телеинформа

Перевозка угля в России терпит убытки

В июне 2025 года доходность компаний, предоставляющих вагоны для транспортировки угля, сократилась в 2-2,5 раза по сравнению с началом 2024 года.

Российские таксопарки — на грани вырождения

Такси дорожает, а машин становится все меньше и это не только из-за цен на топливо. Причин много: от кредитов до правил по окраске авто. Об этом рассказал автоэксперт Дмитрий Попов.

Россияне «подсаживаются» на препараты для похудения

Граждане активно раскупают аналоги «Оземпика».

Сбер изменил требования к ипотечному страхованию жизни, теперь оно должно реально защищать человека

Сбер пересматривает подход к страхованию жизни для ипотечных заемщиков. Он вводит новые, более справедливые и прозрачные требования к страховой услуге, чтобы страховая защита стала не формальностью, а реальной опорой для человека в сложный момент, сообщает пресс-служба банка.

«Ростелеком» запустил новые базовые станции мобильной связи в Иркутской области

«Ростелеком» построил 11 базовых станций мобильной связи в первом полугодии 2025 год в рамках проекта «Устранение цифрового неравенства 2.0» (УЦН 2.0). Программа реализуется совместно с министерством цифрового развития и связи Иркутской области.