Трудоустройство без высшего образования: миф или реальность?

Во многих объявлениях о наборе на вакансию можно увидеть строчки о том, что необходимы исключительно дипломированные специалисты, то есть те, кто имеет высшее образование. Работа нужна каждому человеку, но далеко не каждый может похвастаться дипломом об окончании престижного ВУЗа. И тогда начинает складываться впечатление, что без диплома дорога к большой зарплате и успеху закрыта.

Значение высшего образования для трудоустройства

Стоит заранее для себя уяснить, что это не более, чем стереотип, продиктованный рекламными газетами, в которых соискатели стараются найти интересные вакансии. Требование о высшем образовании можно найти в каждом объявлении, где предлагаются выгодные условия трудоустройства и немаленькая зарплата. Но есть ли вообще потребность в высшем образовании? Такая потребность существует, к примеру, для вакансий на профильные должности типа медика, программиста и так далее.

Но если речь идёт о таких вакансиях, как администратор, офисный менеджер, официант и пр., то понятно, что речь о высшем образовании можно и не вести. Вообще чаще всего дело состоит в том, что многие работодатели считают наличие высшего образования признаком порядочности и ответственности соискателя. Для самой работы диплом может быть и не нужен, но если в объявлении указано, что соискатель должен его иметь, то это может попросту значить, что руководитель не хочет видеть у себя на работе бестолковых и неграмотных сотрудников.

Реальное положение дел

По многочисленным историям руководителей отделов кадров можно понять, что на объявление, в котором нет пункта о высшем образовании, могут отреагировать самые разные слои населения. На собеседовании придётся встречаться и со студентами, и с несовершеннолетними, и с откровенными люмпенами. Разумеется, каждый шеф захочет оградить себя от такого контингента, так что неудивительно, что соответствующий пункт имеется в каждом пятом объявлении.

Конечно, стоит учитывать и то, что даже некоторые соискатели без высшего образования имеют шанс устроиться на перспективную должность. Все-таки порядочность и ответственность – это те качества, которые должны быть у человека с рождения, а не только благодаря конспектам, сохранившимся после университета.

Соискателям в таком случае нужно пользоваться методом проб и ошибок. Из ряда объявлений в интернете или в газете можно выделить для себя несколько вакансий, где, по мнению соискателя, высшее образование не имеет значения. Если в ходе телефонного собеседования обнаруживается, что диплом не имеет принципиальной важности, то рассчитывать на финансовое благосостояние и успешную работу вполне можно.

Звонки без преград: технология VoWiFi стала доступна для абонентов «Ростелекома»

Абоненты «Ростелекома» в 13 регионах получили доступ к технологии Voice over Wi-Fi (VoWiFi), которая позволяет совершать и принимать голосовые звонки и СМС в зонах, где мобильная связь недоступна или ограничена, но есть подключение к Wi-Fi.

Российские таксопарки — на грани вырождения

Такси дорожает, а машин становится все меньше и это не только из-за цен на топливо. Причин много: от кредитов до правил по окраске авто. Об этом рассказал автоэксперт Дмитрий Попов.

Исследование Сбера: 64% молодых иркутян целенаправленно формируют накопления

В преддверии Дня молодёжи «СберСтрахование жизни» и СберНПФ провели ежегодное исследование ценностей и финансовых привычек россиян в возрасте до 35 лет, сообщает пресс-служба Сбера.

Перевозка угля в России терпит убытки

В июне 2025 года доходность компаний, предоставляющих вагоны для транспортировки угля, сократилась в 2-2,5 раза по сравнению с началом 2024 года.

«Ростелеком» запустил новые базовые станции мобильной связи в Иркутской области

«Ростелеком» построил 11 базовых станций мобильной связи в первом полугодии 2025 год в рамках проекта «Устранение цифрового неравенства 2.0» (УЦН 2.0). Программа реализуется совместно с министерством цифрового развития и связи Иркутской области.