Лайфак: как определить, что ваш смартфон взломан?

Взлом смарфона можно определить по ряду признаков, сообщил завкафедрой «Интеллектуальные системы информационной безопасности» Института кибербезопасности и цифровых технологий РТУ МИРЭА Шамиль Магомедов.

-

Как сообщает Deita.ru, насторожиться владельцам смартфонов нужно в том случае, если установленные на устройство приложения начинают вести себя необычно — самопроизвольно открываются и закрываются, часто вылетают, сигнализируют об ошибках.

Также крайне неприяным признаком может являться осуществление устройством самопроизвольных звонков или рассылка смс, причем неважно — задействуется ли при этом телефонная книга или звонки осуществляются на случайные номера. Также задуматься следует при внезапном увеличении расхода трафика.

По словам специалиста, определенную защиту от уже установленного ПО может обеспечить антивирус. Однако лучше все же поскорее обратиться для «лечения» гаджета к специалистам, не дав возможности мошенникам добраться до персональных данных или приложения банка.

Всех психов России хотят свести в единый реестр

Минздрав России вводит новые правила диспансерного наблюдения за пациентами с психическими расстройствами.

Как скажется конфликт с Азербайджаном на рынке фруктов-овощей?

В Петербурге порассуждали о последствиях возможного прекращения или заметного сокращения поставок овощей и фруктов из Азербайджана на фоне событий в Екатеринбурге и политического обострения.

ИИ в HR: возможности развития компаний и их сотрудников с помощью технологий обсудили в Иркутске

HR-день «Человек. ИИ», посвящённый применению технологий искусственного интеллекта в управлении человеческими ресурсами, прошел в центральном офисе Байкальского банка в Иркутске, сообщает пресс-служба Сбера.

Работодатели в шоке: молодежь пересмотрела понятие «отпуск»

Для зумеров отпуск — теперь это не раз в год и не обязательно с одобрения начальства.

С 1 сентября: бизнесу следует быть поаккуратней с премиями работникам

Во время весенней сессии Госдума приняла поправки к статье 135 Трудового кодекса. Новый порядок начисления премий начнет действовать с 1 сентября 2025 года. Изменения направлены на "повышение прозрачности системы премирования и защиту сотрудников от произвольных решений работодателей".