С 1 сентября: бизнесу следует быть поаккуратней с премиями работникам |
Автор: По инф. СМИ |
08.07.2025 08:35 |
Во время весенней сессии Госдума приняла поправки к статье 135 Трудового кодекса. Новый порядок начисления премий начнет действовать с 1 сентября 2025 года. Изменения направлены на "повышение прозрачности системы премирования и защиту сотрудников от произвольных решений работодателей". - Как пояснил член комитета по малому и среднему предпринимательству Алексей Говырин, ранее руководители могли устанавливать правила начисления премий на собственное усмотрение. В ряде случаев премии зависели не от показателей работы, а от субъективного мнения начальства. Об этом С вступлением закона в силу работодателям запрещается снижать или отменять премии без документального основания. В частности, если у сотрудника имеется дисциплинарное взыскание, работодатель сможет уменьшить только ту премию, которая начисляется в том же месяце, когда было зафиксировано нарушение. МНОГИХ ЗАИНТЕРЕСОВАЛО: Тэги: |