Эксперты: самые востребованные профессии августа – турагент и домработница |
Автор: по инф. Телеинформа |
21.09.2020 09:29 |
HeadHunter проанализировал рынок труда Иркутской области в летний период. В августе наиболее значительный прирост вакансий произошел в сфере, вошедшей в число самых пострадавших от пандемии COVID-19, «Туризм, гостинцы, рестораны» – 88%, что говорит о постепенном восстановлении после кризиса.
Также ощутимо увеличилось количество вакансий для домашнего персонала (+57%). Стало больше вакансий и для административного персонала (+27%), сообщает пресс-служба компании. В целом, по отношению к предыдущему месяцу, в июне 2020 года вакансий стало больше на 35%, в июле произошло снижение на 18%, а в августе снова увеличение – прирост составил 16%. Положительная динамика прослеживалась и по резюме: в июне прирост составил 5%, в июле резюме стало больше на 10%, в августе – на 1%. Самый скромный прирост по количеству вакансий показали сферы «Спортивные клубы и салоны красоты» и «Транспорт и логистика», «Строительство» (по +7%). Серьезная отрицательная динамика наблюдалась в сфере «Искусство, развлечения, масс-медиа»: количество вакансий в августе сократилось на 71% по сравнению с июлем. – Весной на протяжении двух месяцев подряд количество вакансий в регионе снижалось: в апреле на -3%, в мае на -2%. А летом мы наблюдали постепенное оживление рынка труда, которого очень ждали и работодатели, и соискатели. Увеличение числа вакансий проходило по мере смягчения ограничительных мер, связанных с COVID-19, – рассказала руководитель пресс-службы HeadHunter Сибирь Асель Сейлова. – В августе в обычном режиме начали работать рестораны и кафе, что привело к росту спроса на официантов, барменов, поваров и других категорий персонала, характерных для этой профобласти. В свою очередь, количество резюме ощутимей всего увеличилось в сферах «Инсталляция и сервис» (+12%), «Юристы» (+10%), «Госслужба» и «Производство» (по +7%). Наиболее яркая отрицательная динамика резюме наблюдалась в сферах «Продажи» (-5%), «Рабочий персонал» и «Консультирование (по -4%)». Конкуренция среди соискателей Иркутской области в августе составила пять резюме на вакансию. Это соответствует норме: с одной стороны, у работодателей есть выбор, с другой – соискатели могут в комфортные сроки найти новое место трудоустройства. В июле ситуация была более напряженной – 5,6 резюме на вакансию. Ещё по теме: Жертвам COVID-19 предлагают переучиться на маляра, повара или медсестру МНОГИХ ЗАИНТЕРЕСОВАЛО: |